FeSMC-UGT se reúne con la Dirección General de Movilidad de la Junta de Andalucía

Reunión Institucional con la Dirección General de Movilidad de la Consejeria de Fomento,Infraestructuras y Ordenación del territorio de la Junta de Andalucía.

Eduardo Carrillo Martinez, secretario General de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo de UGT Andalucía,  y su secretario de Acción Sindical y responsable del sector transportes, Juan Antonio González Marín, han mantenido una reunión con Felipe Arias Palma, Director General de Movilidad de la Consejería de Fomento, Infraestructuras y Ordenación del Territorio de la Junta de Andalucía, y su jefe de servicios de gestión de transportes,  Francisco Javier Almagro Varela.

Desde  UGT hemos informado de la situación en la que se encuentra el Sector de Transportes de Andalucía e instamos nuevamente a la Dirección General de Movilidad, que se les reconozca el carácter de agente de autoridad a la figura de conductor del sector de viajeros durante el desarrollo de actividad en su puesto de trabajo, ya que estos padecen diariamente situaciones y agresiones poniendo su integridad física en peligro.

Ademas, en relación al COVID 19 les hemos trasladado las carencias y padecimientos que han venido sufriendo todas las personas trabajadoras que engloban dicho sector, especialmente el sector de viajeros y mercancías, ya que desde esta parte entendemos que también están en primera linea de riesgo y no se les ha reconocido ni siquiera como servicio esencial de segunda linea para ser vacunados, estando los conductores del sector de viajeros en contacto permanente con los usuarios, cobro efectivo…cuando el servicio de discrecional, interurbanos etc… no llevan aún ni mampara de seguridad.

También hemos hecho hincapié en el sector de mercancías, ya que cuando la pandemia han sido otros héroes, porque gracias a ellos se pudo abastecer la mercancía en los centros comerciales y poder cubrir las necesidades mínimas mientras estábamos confinados, y para ello el transporte de mercancías por carretera local, nacional e internacional se les quito el sistema de regulación de jornada (tacógrafo) provocando con ello que tuvieran jornadas maratonianas, pero nadie se acordó de que estas personas tenían que cubrir su necesidad de salubridad, higiene y seguridad al estar todo cerrado; aún cuando eran y siguen siendo una propagación de contagio fácil sobre todo el personal de conducción en equipo, que no hay establecido aún nada sobre la prevención al tener que subsistir y convivir  en el habitáculo interior de la cabina del camión hasta semanas enteras y cambiando durante el territorio nacional e internacional hasta varias veces de compañero/a de trabajo sin ni siquiera haber tenido un PCR como prevención ante el COVID 19.

Igualmente desde UGT hemos puesto en conocimiento de la situación que vienen padeciendo las personas trabajadoras dentro del sector del TAXI y de la VTC.

También hemos exigido el reconocimiento de carácter de autoridad durante el desarrollo de sus funciones a los controladores de la zona azul, ya que estas personas trabajadoras sufren diariamente agresiones verbales y físicas al intentar cumplir con sus funciones encomendadas, y entre ellas evitar que los delincuentes no lleven a cabo sus hechos delictivos, estando este sector totalmente desamparado ya que cuando denuncian lo tiene que hacer como ciudadano e identificarse con sus datos personales, provocando ello que los denunciados atenten contra su persona, unidad familiar o vehículo personal, pudiendo evitar todo ello con dicho reconocimiento.

Exigimos equilibrio en los concursos de las concesiones de las lineas para que, con ello , finalmente los trabajadores /as no padezcan ninguna merma económica ni provoque colateralmente el poner en peligro los puestos de trabajo, al igual, que las ayudas a las empresas vayan ligadas a los puestos de trabajo, y así con ello, poder potenciar la estabilidad de las empresas y dar tranquilidad y estabilidad a las casas de los trabajadores/as.

Desde nuestro sindicato UGT seguimos en la lucha por mantener la estabilidad del empleo y mejorar las condiciones sociales y económicas de todas las personas trabajadoras.